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  • Primera reunión del proyecto Be Like an Athlete (BLA)

    PRIMERA REUNIÓN DEL PROYECTO BE LIKE AN ATHLETE (BLA), INICIATIVA ERASMUS+ EN EL QUE PARTICIPA EL CONSEJO COLEF La primera reunión de coordinación del proyecto Be Like an Athlete (BLA), iniciativa Erasmus+, en el que participa el Consejo COLEF, define el trabajo de todos los socios para delinear un perfil sociopsicológico transnacional de estudiantes atletas involucrados en programas de carreras duales. Mónica Aznar, vicepresidenta del Consejo COLEF, acudió a la reunión en Oporto en representación de la corporación. Los pasados 6 y 7 de febrero de 2020 la vicepresidenta del Consejo COLEF, Mónica Aznar, acudió a la reunión primera reunión de coordinación del proyecto Be Like an Athlete (BLA), iniciativa Erasmus+ Sport -SCP- Collaborative Partnerships (EAC-A03-2018). El Consejo COLEF, junto con otras instituciones de Portugal, Italia, Irlanda y Suecia, participa en este proyecto, liderado por el Instituto Universitario Maia (ISMAI) / Instituto Politécnico Maia (IPMAIA) de Portugal, cuyo objetivo es promover la educación en y a través del deporte con un enfoque especial en el desarrollo de competencias sociopsicológicas, así como apoyar la implementación de las Directrices de la UE sobre carreras duales de atletas. Teresa Figueiras, ISMAI, líder del proyecto, recibió en Oporto a todas las personas representantes de las instituciones participantes: el Consejo Nacional de Asociaciones de Profesionales de la Educación Física y del Deporte (CNAPEF) de Portugal, el Consejo General de la Educación Física y Deportiva (Consejo COLEF) de España, la asociación deportiva Sportiva Dilettantistica Margherita y Vita Basket (Msv Basket) de Italia, la Universidad de Limerick (UL) de Irlanda, la Universidad de Umeå (UmU) de Suecia y el Instituto Portugués de Deporte y Juventud IP (IPDJ) de Portugal. El proyecto delineará un perfil sociopsicológico transnacional de estudiantes atletas involucrados en programas de carreras duales. Este perfil se utilizará para promover el desarrollo positivo de los jóvenes en el deporte y la escuela, mediante la implementación de herramientas digitales, interactivas y educativas. Los participantes directos son estudiantes atletas de 12 a 18 años involucrados en programas de carreras duales, así como estudiantes no atletas. El conocimiento de las habilidades psicosociales desarrolladas por estudiantes atletas con una doble carrera permitirá a estos jóvenes mejorar su propio perfil, así como también permitirá que a otros estudiantes atletas (no involucrados en programas de carreras duales) y estudiantes no atletas se adapten, supervisen y compartan la adquisición de tales competencias, bajo la supervisión de sus entrenadores y profesores. ¿Qué resultados se esperan? O1. Cuestionario sobre el perfil sociopsicológico (SPPQ) O2. Perfil sociopsicológico BLA O3. Aplicación móvil BLA O4. Guía BLA en formato e-Book Seguiremos informando de los próximos acontecimientos de este bonito proyecto que pone sobre la mesa la necesidad de trabajar por el fomento de las carreras duales en las personas deportistas.

  • Lidia Brea, nueva asesora de EFD para la Salud del Consejo COLEF

    EL DR. IGNACIO ARA CEDE EL TESTIGO A LA DRA. LIDIA BREA EN LA DIRECCIÓN DEL ÁREA DE EDUCACIÓN FÍSICA Y DEPORTIVA PARA LA SALUD DEL CONSEJO COLEF La Dra. Lidia Brea será la nueva asesora de Educación Física y Deportiva para la Salud del Consejo COLEF, sustituyendo en el cargo al Dr. Ignacio Ara, que tras varios años al frente del área ha sido el artífice de varios de los últimos logros conseguidos para la profesión en este ámbito. En el pasado Pleno celebrado en Lleida las personas asistentes tuvieron la oportunidad de escuchar el informe realizado por el asesor del área de Educación Física y Deportiva para la Salud, Ignacio Ara (col. 12.975), en el que relataba las últimas acciones realizadas durante el año anterior y principio de este 2020. Pero también su asistencia formaba parte de la despedida que venía anunciando desde hacía unos meses. Las diferentes obligaciones del Dr. Ara, le han hecho tener que dar un paso a un lado para que otra persona liderase el proyecto que él comenzó, para el reconocimiento social de la profesión de la Educación Física y Deportiva en el ámbito de la salud. La persona que sustituirá a Ignacio en el cargo será la Dra. Lidia Brea Alejo (col. 57.496), coordinadora del grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte de la Universidad Europea de Madrid, también directora del Máster en Actividad Física y Salud de dicha universidad, y miembro de los Comités del Consejo COLEF desde hace varios años con un férreo compromiso con la profesión. Con Ignacio Ara dirigiendo el timón del área de Educación Física y Deportiva para la Salud se han conseguido los reconocimientos de la Subdirección de Ordenación Profesional del Ministerio de Sanidad en relación con las realización de pruebas de esfuerzo y de pruebas biomecánicas y con las competencias de los/as educadores/as físico deportivos/as en el ámbito de la salud. También se realizó la exitosa campaña sobre el educador físico como profesional de la salud, y se iniciaron proyectos todavía en proceso como la receta deportiva. Además, Ignacio Ara ha prestado su asesoramiento a los Colegios autonómicos para cuestiones puntuales, reuniones interdisciplinares e incluso para la elaboración de las leyes autonómicas de regulación profesional del deporte. Sin lugar a dudas, la labor desarrollada por el Dr. Ara ha sido fundamental para el avance de la profesión en estos últimos años, y en el que Vicente Gambau, presidente del Consejo COLEF, depositó toda su confianza. Tras el 92º Pleno celebrado en Lleida, se realizó una reunión técnica para que la nueva asesora, Lidia Brea, pudiera conocer el estado del área, de la mano del propio Ignacio Ara, así como para que el propio Vicente Gambau le expusiera aquellas cuestiones de interés en relación con la corporación, y para que el equipo profesional se pusiera a su disposición para ejecutar los proyectos que se vayan a desarrollar en este nuevo periodo. Ahora comienza una etapa de transición en la que el asesor saliente y la asesora entrante están manteniendo el contacto para dar continuidad a los proyectos iniciados, así como para que las recomendaciones realizadas por los diferentes organismos de la Administración sigan siendo referencia en las líneas de actuación del Consejo COLEF.

  • Resumen del Pleno del Consejo COLEF celebrado en Lleida

    LA REUNIÓN DE LAS PERSONAS INTEGRANTES DEL PLENO PLENARIAS CELEBRADA EN LLEIDA DA PISTOLETAZO DE SALIDA AL PERIODO 2020-2024 Lleida acogió la reunión de las personas integrantes del Pleno del Consejo COLEF, en un ambiente agradable, que se tornó en grandes aprendizajes a través de la exposición, el debate y las contribuciones de cada uno de los representantes de los diferentes Colegios autonómicos. Además del inicio de una nueva legislatura, el encuentro sirvió para hablar de regulación de la profesión, ejes estratégicos 2020-2024, buenas prácticas en los Colegios autonómicos, colegiación universal, etc. El pasado fin de semana el INEFC de Lleida acogió el 91º Pleno Extraordinario y el 92º Pleno Ordinario del Consejo COLEF. El primero, finalizaba el proceso de elecciones a la Comisión Permanente abierto el pasado mes de enero. El segundo, integraba diversos puntos de actualidad en la Organización Colegial, desde regulación profesional hasta las últimas acciones en relación con el ámbito de la salud. Gracias a la estupenda acogida de Fredy Joven, director del INEFC Lleida, y todo su equipo, las personas integrantes del Pleno disfrutaron de un escenario espectacular para la celebración del evento: la sala de expresión corporal, con el rocódromo al fondo. Este entorno, propio de la profesión, contribuyó a generar un ambiente agradable, que se tornó en grandes aprendizajes a través de la exposición, el debate y las contribuciones de cada uno de los representantes de los diferentes Colegios autonómicos. NUEVA COMPOSICIÓN DE LA COMISIÓN PERMANENTE Uno de los asuntos fundamentales de este Pleno era la finalización del proceso de elecciones a la Comisión Permanente, ratificando la candidatura liderada por Vicente Gambau, que se conforma además por Mónica Aznar como Vicepresidenta, Sonia Herce como Secretaria General, María José Lagartos como Tesorera, Pere Manuel como Interventor y Eva Navarro como Vocal. INFORME DEL EJERCICIO 2019 Se presentó el balance del año anterior por el tesorero, Serafín Delgado, y también la Memoria Anual 2019 por el director general, Javier Portela. De esta última se hizo una exposición de todos los aspectos contenidos de interés tanto para la colegiación como para el sector deportivo en general (datos sobre grados y máster, mercado laboral, novedades legislativas, etc.) y aquellos propios de la corporación que dan fe del crecimiento y posicionamiento del Consejo COLEF. EJES ESTRATÉGICOS 2020-2024 El Pleno se caracterizó por retomar una actividad que se realizaba hace años, en la que se organizaban mesas temáticas, y los miembros del Pleno, divididos en grupos conformados por preferencias e intereses, debaten sobre un asunto concreto. Fueron un total de diez mesas que expusieron sus conclusiones e indicaron los retos que debe afrontar la Organización Colegial en cada uno de los ejes estratégicos de los próximos cuatro años: potenciación de la colegiación, acceso y ejercicio profesional irregular, DPC y sistema de acreditación de competencias, control y deontología profesional, relaciones institucionales y alianzas, relaciones con los medios de comunicación y la sociedad, asesoramiento de personas expertas, ámbitos profesionales y líneas de actuación, líneas jurídicas y, por último, una mesa conformada por las personas integrantes de los equipos profesionales que asistieron al Pleno. CREACIÓN DE UN COMITÉ DE DISCIPLINA Para seguir generando confianza y fomentar el buen gobierno dentro de la Organización Colegial, el Pleno creó un Comité de Disciplina, que se renovará cada año, y que estará compuesto por diez personas integrantes del Pleno y una persona de la Comisión Permanente. La designación de miembros se realizó por sorteo, pudiendo formar parte solo dos personas de cada Colegio Oficial, dando así diversidad al órgano. A partir de ahora, este Comité será el encargado de proponer todas aquellas sanciones disciplinarias por faltas graves y muy graves que atañen a miembros de Juntas de Gobierno de los Colegios y del propio Consejo General. ÁREA DE EFD PARA LA SALUD El asesor de Deporte y Salud, Ignacio Ara, acudió para hacer un resumen no solo de los últimos acontecimientos y acciones llevadas a cabo en el área, sino también para comentar el contexto de los últimos cuatro años y el estado de situación actual en el que cede el testigo a la nueva asesora, Lidia Brea, que por delante afronta el reto de finalizar los proyectos abiertos, fomentar las alianzas con otras profesiones y continuar en buena sintonía con los responsables del Gobierno en materia de Sanidad. TEST DE PROPORCIONALIDAD El punto del orden del día relacionado con el test de proporcionalidad estuvo a cargo de Eduardo Segarra, asesor de Ordenación Profesional, que ofreció una auténtica ponencia de gran interés sobre este asunto y el estado en el que se encuentra la profesión. Según el experto, el análisis de los antecedentes podría titularse “la ceremonia de la confusión”, donde conviven sin armonizar regulaciones profesionales autonómicas, las clasificaciones nacionales de ocupaciones y actividades económicas, más de 200 titulaciones oficiales no universitarias, etc. En palabras del propio E. Segarra, “de entre las 26 familias de la Formación Profesional, la de Actividades Físicas y Deportivas es la que, en regulación de competencias profesionales, no se han tenido en cuenta las que le correspondían al Licenciado/Graduado en CAFyD, produciéndose, desde el origen de la Cualificaciones Profesionales, a partir del año 2000, una superposición con todas las titulaciones no universitarias. De ahí el resultado en el contenido dispar de las 9 leyes autonómicas publicadas en relación con las ocupaciones del CNO, las clasificaciones del CNAE e IAE, el Convenio de Instalaciones Deportivas y la propia normativa comunitaria”. A pesar de todo ello, E. Segarra destacó la importancia de que el contenido de las áreas de competencia del grado en CAFyD, definidas en la Resolución del mismo, dotara a la titulación universitaria de un sesgo científico y académico diferenciador de los títulos de Formación Profesional y de los Certificados de Profesionalidad. Por último, el asesor de Ordenación Profesional, indicó que el test de proporcionalidad “supone la gran oportunidad para nuestra profesión y redefinir de forma definitiva nuestro ámbito, con reserva exclusiva de actividad”. A este respecto explicó detalladamente los puntos más relevantes de la Directiva (UE) 2018/958, de 28 de junio de 2018, relativa al test de proporcionalidad antes de adoptar nuevas regulaciones de profesiones, e hizo mención a las aportaciones realizadas desde el Consejo COLEF a la Consulta Pública previa sobre el proyecto de Real Decreto para incorporar al ordenamiento jurídico español dicha Directiva. COLEGIACIÓN UNIVERSAL Uno de los temas recurrentes en la Organización Colegial es la colegiación en la profesión, obligatoria según el artículo 15 del Real Decreto 2957/1978, de 3 de noviembre, ratificada por la Sentencia del Tribunal Constitucional 194/1998, de 1 de octubre. Ahora se ha vuelto a estudiar y analizar profundamente debido a las novedades de jurisprudencia en relación con la colegiación de los empleados públicos y la colegiación de oficio para establecer cómo afrontarlo desde el Consejo General y los diferentes Colegios Oficiales. PROYECTOS EUROPEOS Mónica Aznar, vicepresidenta, presentó los proyectos internacionales en el que está inmerso el Consejo General, donde las alianzas con EUPEA y la Red Global de Educación Física y Deporte son claves. Además de conocer el proyecto Be Like an Athlete, una iniciativa Erasmus+ en la que participa el Consejo COLEF junto con instituciones de otros países, las personas integrantes del Pleno se interesaron especialmente por la proyección europea que se pretende otorgar al Día de la Educación Física en la Calle, y para lo cual ya se han iniciado los primeros pasos. COLEGIOS AUTONÓMICOS En esta ocasión los Colegios autonómicos no solo tuvieron oportunidad de poner sobre la mesa sus inquietudes a través de las habituales propuestas y los ruegos y preguntas, sino que también pudieron exponer las líneas estratégicas y acciones de buenas prácticas que están llevando a cabo. Esto último fue muy útil para que se tomaran ideas, se tomase conciencia sobre los problemas de unos y otros territorios y, sobre todo, se pudiera ver que, con más o menos recursos, todos y cada uno de los COLEF están trabajando arduamente para mejorar el estatus de la profesión y, en definitiva, que la ciudadanía pueda acceder cuando corresponde a servicios de Educación Física y Deportiva. DISTINCIONES Y PREMIOS Para continuar modernizando la estructura normativa del Consejo General, se presentó en Pleno el primer borrador del Reglamento de Distinciones. Desde 1981 se han otorgado galardones en el seno de la corporación, y sus bases han ido variando. Sin embargo, no existía un marco que estableciera de forma ordenada no solo el ya consolidado Premio anual, sino otras distinciones concedidas. En aras de seguir formalizando una Organización Colegial lo más transparente posible, el primer borrador presentado pasará una serie de filtros y aportaciones por parte de las personas integrantes del Pleno, para que en el próximo Pleno a finales de 2020 pueda ser votado. Como viene siendo habitual en el primer Pleno anual, se hizo entrega del Premio del Coseno COLEF, que esta vez ha recaído sobre Eduardo Armada, jefe del servicio de deportes del Ayuntamiento de Cartagena desde los años 80, y anterior presidente del COLEF Región de Murcia. En un orden más social, la reunión en Lleida también sirvió para ofrecer un reconocimiento a compañeros colegiados de la región por parte del Colegio catalán, concretamente Francisco Reig (col. 5473), Jordi Ticó y Camino (col. 5896) y Agustín Larumbe Belzunegui (col. 4444), que han tenido la doble condición de miembros del Consejo COLEF en las ediciones en las que fueron miembros de la Junta de Gobierno del COPLEFC, junto con su dedicación a la profesión en Catalunya. Y así mismo, en el caso del abogado Jorge Culleré, igualmente en su condición de asesor jurídico del COPLEFC y del Consejo COLEF.

  • Anecafyde visibiliza a las mujeres dentro de la titulación en CAFyD

    #SOYMUJERSOYDEPORTE DE ANECAFYDE ESTE AÑO HA CULMINADO CON UN SPOT PARA VISIBILIZAR A LAS MUJERES DENTRO DE LA TITULACIÓN UNIVERSITARIA EN CAFYD La frase “porque esta carrera va de movimiento, no de género” resume el espíritu del spot que este año ha culminado la campaña #SoyMujerSoyDeporte de Anecafyde. Eliminar el sesgo de género es necesario en una carrera en la que actualmente ellas representan menos del 20%. Con motivo del Día Internacional de la Mujer, la pasada semana Anecafyde, la Asamblea Nacional de Estudiantes de Ciencias de la Actividad Física y del Deporte, retomaba su campaña #SoyMujerSoyDeporte, y este año con mensajes y datos impactantes para propiciar un cambio social entorno a la educación física y el deporte. Han visibilizado el machismo en el sector deportivo haciéndonos reflexionar a través de las búsquedas con términos en masculino y en femenino, de los titulares sobre mujeres deportistas que se centran en cuestiones ajenas a la competencia y las capacidades, de las equipaciones en las diferentes disciplinas, de las expresiones sesgadas y cargadas de estereotipos de género y del contenido de los libros de texto de la materia educación física. Pero, sin duda, la acción con la que han culminado la campaña, y que es tremendamente necesaria para la carrera y así procurar un acceso paritario al ejercicio de la profesión, es el vídeo que han realizado para visibilizar a las mujeres dentro de la titulación universitaria en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte, “porque ellas son menos del 20% en una carrera en la que todavía prima un modelo deportivo tradicionalmente masculino”, señalan desde Anecafyde, y además apuntan que “para conseguir eliminar el sesgo de género que tienen nuestros estudios creemos que es necesaria su feminización, y esto significa una mayor participación de las mujeres, más y mejores referentes, así como eliminar cualquier tipo de violencia de género”. La frase “porque esta carrera va de movimiento, no de género” resume el espíritu del spot, que además ha sido realizado en colaboración con el Grupo de Investigación Psicosocial en el Deporte FCAFYD (INEF) UPM, con el asesoramiento con perspectiva de género de María Martín (col. 9.333) y el arte audiovisual de Miguel Sánchez Moñita.

  • Memoria Anual 2019 del Consejo General de la Educación Física y Deportiva

    MEMORIA ANUAL 2019 DEL CONSEJO GENERAL DE LA EDUCACIÓN FÍSICA Y DEPORTIVA Un año más se publica la Memoria del Consejo General de la Educación Física y Deportiva, en esta ocasión con mucho más contenido de interés para la profesión y el sector. El 2019, a pesar de la situación política, ha sido intenso para nuestra Corporación. De acuerdo al artículo 11 de la Ley 25/2009, de 22 de diciembre, de modificación de diversas leyes para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicado en el BOE nº 308 del miércoles 23 de diciembre de 2009, el Consejo COLEF publica su Memoria Anual 2019. Tal y como indica en el prólogo el presidente, Vicente Gambau, “el 2019 representa la recta final de una etapa, la de mi segunda legislatura al frente de esta corporación, que comenzó con el claro objetivo de actualizar la normativa que nos afecta como Organización Colegial para poder abordar los retos a los que se enfrenta nuestra profesión con la mayor estabilidad y seguridad posibles”. Casi un centenar de páginas, divididas en 14 apartados, en los que el lector podrá conocer qué es el Consejo COLEF, su normativa, sus miembros y estructura, los datos estadísticos de colegiación, la relación de oferta académica de grados en CAFyD y máster relacionados, el mercado de trabajo, los premios y distinciones, la relación de publicaciones legislativas de interés, así como los informes de presidencia, secretaría, tesorería, gerencia, comunicación, comités de asesores y la REEFD. La Organización Colegial de la Educación Física y Deportiva un año más ha incrementado su número de personas colegiadas gracias al buen hacer de cada uno de los Colegios Oficiales autonómicos. A día 31 de diciembre de 2019 el Consejo General registraba 15.273 personas colegiadas y 445 precolegiadas. Este año se ha vivido con intensidad especialmente por todos los hitos conseguidos en relación con la formalización del Consejo COLEF. Pero también ha sido momento para celebrar el 70º aniversario de la Revista Española de Educación Física y Deportes (REEFD), seguir fortaleciendo las alianzas, fomentar la participación de la corporación, entre otros asuntos. Además, el histórico de la profesión estará marcado por este año en el que hemos vivido un hecho especialmente significativo: la aprobación del Código Deontológico. Por otra parte, el equipo profesional del Consejo COLEF se ha consolidado durante este año, aportando una estructura de trabajo complementaria en el desempeño de cada uno de sus miembros. Además, la comunicación del Consejo COLEF ha seguido experimentando una evolución progresiva, tanto por los impactos generados en las vías propias, como en las menciones en los diversos medios de comunicación. Una vez más la estrategia de comunicación, para la que el presupuesto destinado ha sido de 0€, ha dado sus frutos multiplicando la audiencia a la que llega el contenido propio del Consejo COLEF y se interesa por él. Invitamos a todos y todas a acceder a esta Memoria, basada en la transparencia y buen gobierno, en la que también se encuentra más información sobre todos nuestros proyectos. ENLACES DIRECTOS MEMORIA ANUAL 2019 (descarga) Anexo 1: Estadísticas y Evolución Colegial, 2019 Anexo 2: Mercado de trabajo de personas tituladas universitarias en CAFyD, 2019 Anexo 3: Ocupaciones del sector deportivo más demandadas por CAFyD, 2019 Anexo 4: Libros contables Enlace directo al portal de transparencia: https://www.plataformacolef.es/es/0/20/0/40/288/Informacion-economica.html

  • 8M: igualdad de género en y desde la Educación Física y Deportiva

    DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER: EL CONSEJO COLEF CONSIDERA DE VITAL IMPORTANCIA LA IGUALDAD DE GÉNERO EN Y DESDE LA EDUCACIÓN FÍSICA Y DEPORTIVA El Consejo COLEF estrena un área específica de igualdad, liderado por Sonia Herce, secretaria general, para abordar de forma coordinada las acciones relacionadas que se están desarrollando, y también por la preocupación que suscita el cada vez menor porcentaje de mujeres que se egresan en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte y, por tanto, que acceden al ejercicio de la profesión. En el Día Internacional de la Mujer el Consejo COLEF se une a las reivindicaciones y presenta su recién estrenado área de Igualdad, en el que no solo se trabajará para conseguir objetivos dentro de la profesión, sino que también tiene una visión abierta hacia la responsabilidad que tienen los/as educadores/as físico deportivos/as en la sociedad en relación con la igualdad de género. La estructura de la nueva Comisión Permanente integra un área específica de igualdad, liderado por Sonia Herce, secretaria general del Consejo General. Éste se ha creado debido al creciente número de acciones que se están desarrollando en el Consejo COLEF relacionadas con la igualdad, así como la preocupación por el cada vez menor porcentaje de mujeres que se egresan en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte y, por tanto, que acceden al ejercicio de la profesión. En 2018 nos unimos al Manifiesto de Defensa e Igualdad de Género en el Deporte sobre la no discriminación por razón de género en los eventos deportivos del Ayuntamiento de Barcelona. Ese mismo año realizamos un análisis de la situación demográfica, actual e histórica, con perspectiva de género en la Organización Colegial, que presentamos en el III Workshop Internacional “Mujeres y Deporte” celebrado en el INEFC de Barcelona. Después de dos años tras aquel análisis, la situación de la presencia de la mujer en el Consejo COLEF y en la colegiación es la siguiente: Colegiación: 28,11 % Comisión Permanente: 66,66 % Pleno: 29,10 % Equipo profesional: 75 % *En la imagen, mujeres miembros plenarias y asistentes al 92º Pleno del Consejo COLEF, Lleida 2020. Con motivo del 8M del pasado 2019, tradujimos al castellano el excelente trabajo "Yo sí incorporo la perspectiva de género en las Ciencias de la Actividad Física y del Deporte. Decálogo para profesorado universitario y personal investigador en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CCAFYDE)" y compartimos el informe "La igualdad en juego. Guía de buenas prácticas de género en los estudios de la familia de las Ciencias de la Actividad Física y el Deporte", dos documentos realizados por colegiadas que están realizando una excelente labor investigadora en materia de género. No podemos olvidarnos de otra de las acciones en las que estamos involucrados desde el Consejo COLEF, y que en este caso tiene carácter transversal. Se trata de la iniciativa #DóndeEstánEllas, del Parlamento Europeo, y que tiene por objetivo que las entidades que se adhieran se comprometan a la organización de eventos con participación paritaria. Además, en el 2019 las organizaciones firmantes alcanzaron la paridad en los debates organizados. Este año, reivindicamos la igualdad de género en el Día Internacional de la Mujer a través de los testimonios de las mujeres de la Comisión Permanente (Sonia Herce, secretaria general, Mónica Aznar, vicepresidenta, María José Lagartos, tesorera, y Eva Navarro, vocal) y el presidente, Vicente Gambau. Entre todos responden a cuestiones como si existe igualdad de género en la profesión, qué problemas hay o cuál es el papel de las personas educadoras físico deportivas para contribuir a la igualdad de género. Por otra parte, la pasada semana participamos en el I Encuentro Nacional de Mujeres Profesionales, organizado por Unión Profesional y Abogacía Española, en el que se presentó el ‘Estudio sobre la brecha de género en el entorno profesional’. En el siguiente vídeo compartimos algunas de las intervenciones de Sonia Herce en la mesa “Espacios, tiempos y corresponsabilidades” de dicho evento. NOTA: El Código Deontológico de los/as educadores físico deportivos/as incluye el siguiente artículo: ARTÍCULO 17.- Respeto a la dignidad y principio de no discriminación 1. El/la Educador/a Físico Deportivo/a está obligado/a a promover las condiciones que favorezcan la igualdad efectiva de trato y oportunidades, independientemente de la identidad de género, orientación sexual, edad, capacidad funcional, cultura, etnia o religión de la persona consumidora y/o usuaria, alumnado, deportista o de otros/as profesionales, en la práctica de la profesión y en el entorno laboral, evitando todo acto de discriminación de cualquier naturaleza. 2. El/la Educador/a Físico Deportivo/a evitará el uso de métodos y técnicas que atenten contra la dignidad de las personas consumidoras y/o usuarias, alumnado y/o deportistas, así como el uso de nociones y términos que fácilmente puedan generar etiquetas devaluadoras y discriminatorias.

  • Finaliza el proceso de elecciones a la Comisión Permanente del Consejo COLEF

    VICENTE GAMBAU I PINASA REELEGIDO PRESIDENTE DEL CONSEJO COLEF CUATRO AÑOS Vicente Gambau continúa como presidente del Consejo COLEF. La Comisión Permanente se conforma además por Dña. Mónica Aznar como Vicepresidenta, Dña. Sonia Herce como Secretaria General, Dña. María José Lagartos como Tesorera, D. Pere Manuel como Interventor y Dña. Eva Navarro como Vocal. El Pleno del Consejo COLEF, reunido en Lleida los días 29 de febrero y 1 de marzo, ratifica la candidatura liderada por D. Vicente Gambau para la Comisión Permanente del Consejo General de la Educación Física y Deportiva (Consejo COLEF). El equipo que dirigirá el día a día del Consejo General de la Educación Física y Deportiva queda conformado por D. Vicente Gambau, Presidente; Dña. Mónica Aznar, Vicepresidenta; Dña. Sonia Herce, Secretaria General; Dña. María José Lagartos, Tesorera; D. Pere Manuel, Interventor y Dña. Eva Navarro, Vocal. Asistirán a la Comisión Permanente el equipo profesional dirigido por D. Javier Portela, y los asesores de Formación y Ordenación Profesional, D. Eduardo Segarra, y la asesora de EFD para la Salud, Dña. Lidia Brea. Las líneas estratégicas prioritarias se orientan hacia la ordenación profesional y su armonización con las formaciones, al mantenimiento del estatus de profesión titulada y colegiada, al desarrollo profesional continuo (DPC), a la calidad de los actos profesionales en cada ámbito de intervención, al control de la deontología profesional, a las relaciones institucionales y alianzas, a la mejora de la comunicación y participación colegial, a la creación de un sistema de acreditación de competencias y a la ampliación de los servicios colegiales. CONOCE A LA NUEVA COMISIÓN PERMANENTE Presidencia - Vicente Gambau i Pinasa, col. 8.916 Tras dos legislaturas al frente del Consejo General, repite de nuevo en la presidencia para otro periodo de cuatro años. Actualmente es vocal en el COLEF Galicia. Ejerce como profesor universitario en la Universidad de A Coruña y está especializado en dirección y gestión deportiva. Vicepresidencia - Mónica Aznar, col. 7.493 Inicia su segunda legislatura como vicepresidenta del Consejo General, y seguirá siendo la responsable del área de enseñanza de la educación física. Es presidenta del COLEF Aragón. Compagina su labor docente como profesora de EF con clases en la Universidad de Zaragoza en el grado de Educación Primaria. Secretaría General - Sonia Herce, col. 4.876 Ha acompañado a Vicente Gambau en sus dos anteriores legislaturas. Ahora, además de seguir siendo la responsable de personal del Consejo COLEF, coordinará la nueva área de igualdad. Es la presidenta del COLEF Navarra. Es profesora de EF en Secundaria y Bachillerato, además de ser la jefa de departamento del colegio en el que trabaja. Tesorería - María José Lagartos, col. 7.983 Entró como interventora en la pasada legislatura a mitad del mandato, pero es la plenaria con mayor experiencia, con casi dos décadas en el máximo órgano de representación de la profesión. Es la secretaria del COLEF País Vasco. Ejerce como educadora físico deportiva realizando labores de gestión, coordinando la actividad físico-deportiva de un municipio de Álava, e impartiendo clases diversas a personas de todas las edades y condiciones. Interventoría - Pere Manuel, col. 8.570 Fue miembro de la Comisión Permanente desde 2013 hasta 2017. Es el presidente del COPLEF Catalunya. Uno de los especialistas más destacados en gestión deportiva, referente en el sector, fue Director de la división de Organización de Competiciones en el Comité Organizador de los JJ.OO. de Barcelona‘92. Dejó su impronta en el desarrollo de las CAFyD desde los diversos puestos de dirección que ocupó en el INEFC. Vocalía - Eva Navarro, col. 12.312 Comienza su andadura como miembro de la Comisión Permanente. Es la presidenta del COLEF Canarias. Profesora de EF, ejerce como docente en Formación Profesional, siendo además especialista en la estructura, organización y gestión académica de FP y enseñanzas deportivas.

  • El Consejo COLEF en el I Encuentro Nacional de Mujeres Profesionales

    I ENCUENTRO NACIONAL DE MUJERES PROFESIONALES - Noticia original - El I Encuentro Nacional de Mujeres Profesionales, en el que participará el Consejo COLEF a través su secretaria general, Sonia Herce, contará con dos interesantes mesas, una sobre "Espacios, tiempos y corresponsabilidades", y otra sobre "Estrategias institucionales, desde el presente para el futuro". También se presentará el “Estudio sobre la brecha de género en el entorno profesional” realizado por Unión Profesional. Mañana, miércoles 4 de marzo, se celebrará un encuentro multiprofesional, organizado por Unión Profesional y Abogacía Española. Victoria Ortega, presidenta de ambas instituciones, y María Victoria Rosell Aguilar, delegada del Gobierno para la Violencia de Género, inaugurarán el I Encuentro Nacional de Mujeres Profesionales y presentarán el “Estudio sobre la brecha de género en el entorno profesional” realizado por Unión Profesional. La primera mesa versará sobre “Espacios, tiempos y corresponsabilidades” y estará moderada por el periodista Pedro del Rosal. Las ponentes serán Rosa Rodríguez Gutiérrez, abogada y socia de Roca Junyent, Rita de la Plaza Zubizarreta, farmacéutica y presidenta del Colegio Oficial de Farmacéuticos de Cantabria, Sonia Herce Azanza, profesora de educación física y secretaria general el Consejo General de la Educación Física y Deportiva, Montserrat Bas, ingeniera técnica agrícola y tesorera del Consejo General de Colegios Oficiales de Ingenieros Técnicos Agrícolas de España y Flora de Pablo Dávila, profesora de Investigación del CSIC y fundadora de la Asociación de Mujeres Investigadoras y Tecnólogas. El escritor Lorenzo Silva Amador moderará la segunda y última mesa, titulada “Estrategias institucionales, desde el presente para el futuro”. La mesa estará compuesta por Emiliana Vicente, presidenta del Consejo del Trabajo Social y coordinadora general del Grupo de Trabajo de Igualdad de Unión Profesional, Marga Cerro González, presidenta de la Comisión de Igualdad del Consejo General de la Abogacía Española, Matxalen Acasuso, presidenta de la Comision de Igualdad del Consejo de la Arquitectura y Nieves Sánchez, secretaria general del Colegio de Geólogos. Fecha y hora: 04/03/2020, a las 16:30. Lugar: Salón de actos del Consejo General de la Abogacía Española. Paseo de Recoletos, 13 (Madrid).

  • Presentación de los Plenos 91º y 92º del Consejo COLEF en el INEFC de Lleida

    PRESENTACIÓN DE LOS PLENOS 91º Y 92º DEL CONSEJO COLEF EN EL INEFC DE LLEIDA En la rueda de prensa de presentación de los Plenos 91º y 92º del Consejo COLEF, en el INEFC de Lleida, se destacó la sinergia entre el mundo académico y el profesional en la Educación Física y Deportiva, y se pudo palpar el compromiso de todas las instituciones allí presentes con el Colegio Profesional y los/as educadores/as físico deportivos/as. El pasado 28 de febrero se presentaron en el INEFC de Lleida los Plenos 91º y 92º del Consejo COLEF, que se iban a desarrollar durante el fin de semana en las instalaciones de la Facultad. Acudieron a la rueda de prensa en representación de sus instituciones Jordi Solà, director del INEFC de Cataluña, Joan Segura Torres, representante territorial de la Secretaría General de l'Esport i Activitat Física en Lleida, Helena Martínez, diputada de Igualdad en la Diputación de Lleida, Vicente Gambau, presidente del Consejo COLEF, y Pere Manuel Gutiérrez, presidente del COPLEF de Catalunya. El Pleno del Consejo COLEF se celebra de forma periódica, dos veces al año, de forma itinerante por todo el territorio español, acercando de esta forma al máximo órgano de la profesión de la Educación Física y Deportiva a los diferentes Colegios autonómicos, y también a la colegiación, que está repartida por todo el Estado. Sin embargo, esta ocasión es peculiar, porque en Lleida no se había realizado jamás un Pleno, y además coincide que el presidente del Consejo COLEF estudió en el INEFC de esta ciudad, siendo alumno de la primera promoción, dándose también la casualidad de que Pere Manuel, actual presidente del COPLEF Catalunya, por aquel entonces era el director del centro. Pere Manuel destacó que “este encuentro nos permitirá avanzar a una velocidad un poco superior a la que ha venido siendo habitual en los últimos años”, dado que había temas complejos que costaba consensuar. El anfitrión también agradeció la disponibilidad del equipo profesional del Consejo COLEF para la celebración de este evento y, por supuesto, también a Agustín Larumbe, que hasta hacía poco tiempo había sido el delegado por Lleida del Colegio catalán, así como a Mª Pilar Lafuente, coordinadora de la delegación, ambos volcados en la organización de este Pleno. No se olvidó el presidente del COPLEF Catalunya de mencionar la inestimable colaboración del INEFC de Lleida, que ha puesto sus instalaciones a disponibilidad del Consejo COLEF durante todo el fin de semana; “nunca hubiéramos imaginado un escenario como el que tenemos aquí”, señalaba el presidente. A este respecto Jordi Solà destacó que esto es una muestra más de la sinergia “entre los que formamos y los profesionales”. Es de agradecer que todas las instituciones estén comprometidas con el Colegio Profesional, tengan presente la importancia de los/as educadores/as físico deportivos/as, y lo hagan ver en actos como éste.

  • La vicepresidenta, Mónica Aznar, habla sobre el modelo educativo y la educación física

    MÓNICA AZNAR, VICEPRESIDENTA DEL CONSEJO COLEF, EN EL I ENCUENTRO SOCIEDAD CIVIL PARA EL ESTADO DE BIENESTAR HABLA SOBRE EL MODELO EDUCATIVO Y LA EDUCACIÓN FÍSICA En educación “el contenido tiene que estar secuenciado, dejar de ser memorístico y tratarlo desde la interdisciplinaridad y el equilibrio de todas las áreas, a través de metodologías activas e innovación educativa como generadora de realidades educativas y adaptaciones en el aula”. Mónica Aznar, vicepresidenta del Consejo COLEF. En el I Encuentro de la Sociedad Civil para el Estado del Bienestar, en el que se aglutina una veintena de organizaciones civiles de diferentes ámbitos, el pasado sábado 22 de febrero se congregaron representantes de asociaciones de enseñanza, de enfermos y pacientes, de sociedades médicas, de medios de comunicación y de Consejos de Colegios Profesionales. Fue organizado por la Alianza científico-profesional para el Estado del Bienestar (ACEB), a la que pertenece el Consejo COLEF. En la cita se plantearon diez temas de debate, como son el reto global económico y demográfico, reto de mejora del modelo estructural del Estado del bienestar, reto del modelo, finalidad educativa y asignaturas, reto de carrera docente y evaluación del sistema educativo, reto de la prevención y la investigación, reto sociosanitario y Ley estatal de servicios sociales, reto de la mejora estructural del sistema de pensiones y del proceso de jubilación, reto de la sostenibilidad y equidad en pensiones, reto de corresponsabilidad de la Sociedad civil con las políticas públicas de Estado, y reto del diálogo civil y político a medio y largo plazo. En las mesas de diálogo participaron representantes del Consejo General de Colegios Oficiales de Farmacéuticos, la Plataforma de Organizaciones de Pacientes, la Sociedad Civil por el Debate, el Centro de Estudios Avanzados de familia y discapacidad, el Consejo General de la Educación Física y Deportiva, el Consejo de Educadores y Educadoras Sociales, el Consejo General de Colegios Oficiales de Pedagogos y Psicopedagogos, la Asociación de Colegios Privados e Independientes, la Federación Española de Religiosos de Enseñanza-Titulares de Centros Católicos, el Consejo General de la Psicología de España, la Confederación Alzheimer España, el Consejo General de Colegios de Fisioterapeutas, Unión Profesional, la Confederación Española de Organizaciones de Mayores, el Colegio Nacional de Ciencias Políticas y Sociología, la Sociedad Española de Geriatría y Gerontología, el sindicato de profesores ANPE, la Conferencia de Decanos de Terapia ocupacional y la Unión Democrática de Pensionistas. El Consejo COLEF estuvo representado a través de su vicepresidenta, Mónica Aznar, en la mesa de diálogo "Un modelo educativo excelente y de futuro, ¿cómo conseguirlo desde lo que nos une?", donde se abordaban el reto sobre el modelo, la finalidad educativa y las asignaturas y el reto sobre la carrera docente y la evaluación del sistema educativo. Mónica Aznar señaló que “la finalidad de la educación es la formación integral de todo tipo de alumnos, atendiendo a la diversidad del aula, mediante el cual se transmiten conocimientos, valores, costumbres y formas de actuar a través de los contenidos se adquieren”. La vicepresidenta recalcó que “el educador tiene que ser trasmisor de conocimientos, facilitador de aprendizajes significativos e identificador y conductor de la diversidad, y el alumnado pasa a ser el protagonista de su aprendizaje y tiene que adquirir unas competencias y capacidades para la vida”. La experta insistió en que “el contenido tiene que estar secuenciado, dejar de ser memorístico y tratarlo desde la interdisciplinaridad y el equilibrio de todas las áreas, a través de metodologías activas e innovación educativa como generadora de realidades educativas y adaptaciones en el aula”. Además, no quiso perder la oportunidad de que el auditorio conociese la importancia de los Colegios Profesionales en la carrera docente, puesto que velan por el recto ejercicio de la profesión a través de la deontología y ofrecen un sistema de desarrollo profesional continuo que verifica la actualización de las personas profesionales. Por último, y con carácter específico sobre la profesión, Mónica Aznar indicó que una de las “ideas” lanzadas desde el Consejo COLEF para la mejora de la educación ha sido el proyecto para una Educación Física de Calidad en España. Puedes ver la intervención completa en este vídeo:

  • Entrevista a Pere Manuel, reelegido presidente de COPLEF Catalunya

    PERE MANUEL NOS HABLA DE LOS RETOS DE FUTURO DE COPLEF CATALUNYA DE CARA A SU SEGUNDA LEGISLATURA AL FRENTE DE ESTE COLEGIO Pere Manuel, presidente de COPLEF Catalunya, lanza un mensaje a los/as educadores/as físico deportivos/as: “luchad. Una lucha constante por defender una profesión que nos apasiona y que hoy tiene una gran repercusión en la vida de la ciudadanía. Hay que mostrarla, enseñarla, defenderla y pelearla en todos los ámbitos, situaciones y modalidades que creemos nuestros”. El pasado 13 de enero el COPLEF de Catalunya anunciaba que Pere Manuel (col. 8570) y su equipo continuarían al frente del Colegio tras haber finalizado el plazo de alegaciones a las candidaturas presentadas a las elecciones convocadas el 14 de noviembre pasado, y no habiéndose se presentado ninguna otra. Según los estatutos de este Colegio, estas elecciones afectaban a los cargos siguientes: Presidencia, Vicepresidencia, Tesorería, Secretaría y delegaciones territoriales. Tras la reelección en el cargo de Pere Manuel, que afronta su segunda legislatura al frente de la corporación, desde el Consejo COLEF hemos querido entrevistarle, para que le conozcáis un poco más a él, así como a los planes de futuro que tiene para el COLEF que cuenta con más personas colegiadas en en el Estado español. P: Por si todavía hay algún despistado que no te conoce, háblanos de tu experiencia profesional y colegial. R: Terminé mis estudios de Educación Física en el año 1974, pero no fui licenciado hasta tiempo después que se promulgara la ley. En 1975 me llamó el Director, Dr. Jesús Galilea, para ser profesor de natación en INEF Barcelona. He ejercido allí como docente hasta el 2016, excepto un periodo de once años. En 1982 recibí el encargo de poner en marcha el INEF de Lleida y lo dirigí hasta 1986, año en el que me incorporé al Comité Organizador de los JJ.OO. Barcelona’92 y tuve la responsabilidad de la División de Organización Deportiva. Tras regresar a INEF Barcelona en el 93, fui docente en el ámbito de Gestión. Del 2004 al 2008 dirigí este centro. P: El COPLEF Catalunya ha aumentado un 35%, aproximadamente, su planta colegial desde que llegaste a la presidencia en 2016. Un número que en cifras absolutas es aún más impresionante teniendo en cuenta que partíais de 3.896 personas colegiadas hace cuatro años.¿Qué factores crees que han contribuido a este crecimiento? R: Sin duda, el trabajo constante de un equipo profesional que ha creído en ello y ha hecho un gran trabajo de captación entre el alumnado de los siete centros que forman graduados en CAFyD en Catalunya; en algunos se hacen sesiones informativas en todos los cursos, prioritariamente en los últimos. Ha sido una buena ayuda el final de la moratoria en la inscripción al ROPEC (Registro Oficial de Profesionales del Deporte) a 1 de enero de 2019; ahora colegiamos y perseguimos. También creo que ha jugado un gran papel el hecho de haber modernizado la imagen general del Colegio y toda la política de comunicación. P: ¿Cuáles son los objetivos que os habéis propuesto desde el Colegio para esta nueva legislatura? R: El principal sigue siendo incrementar la colegiación. Creemos que una mayor masa colegial hace más potente nuestra entidad y más visible como lobby en la sociedad. Conjuntamente con la defensa de la profesión, en los dos sentidos: por un lado, impulsando aquellos proyectos y programas que generan valor para nuestra profesión y, en teoría, mayor posibilidad de ofertas de trabajo y por el otro, velando para corregir aquellas situaciones anómalas (plazas mal convocadas, acceso y práctica profesional irregular, etc.). Crear todas aquellas sinergias con otras entidades y organismos que puedan fortalecer nuestra posición en todos los ámbitos en los que nuestra colegiación ejerce. P: En COPLEF Catalunya tenéis un área que genera muchas dudas entre personas colegiadas, no solo de Catalunya, sino de toda España: el de asociados/as. Explícanos en qué consiste este área, qué diferencia a una persona colegiada de una asociada y por qué es algo positivo para el Colegio. R: Tiene una base legal: primero, la Ley catalana de Colegios Profesionales prevé la figura de asociado en el seno de éstos y, segundo, la Ley de regulación de profesiones del deporte establece la obligatoriedad del registro. Sabiendo que ello implica que hay muchas personas ejerciendo en el ámbito del deporte con titulaciones muy diversas, pero pensando que es nuestro sector y que todas ellas deben trabajar con ética y bajo un mismo código, a aquellas registradas, les ofrecemos la posibilidad de asociarse y tener algunos servicios del Colegio. P: ¿Cuál es tu visión de la profesión, cómo crees que debería regularse en el ámbito estatal y cómo podrían organizarse las regulaciones existentes actualmente, como la catalana, entorno a ésta? R: Creo seriamente que deberíamos trabajar para tener regulada una sola profesión a nivel estatal que supusiera el máximo nivel en exigencia formativa y de actos profesionales en lo que es claramente ámbito del movimiento y ejercicio físico; el techo del ejercicio profesional. Quizás exigiría una armonización con las regulaciones que han ido apareciendo en las Comunidades Autónomas, pero creo que el perjuicio que pudiera ocasionar se compensaría con creces con los beneficios de un parámetro claro a nivel de todo el Estado. P: ¿Qué mensaje lanzarías a compañeros y compañeras de profesión ante la situación actual que enfrentan en el mercado laboral? R: Lo lamento, pero no puede ser otro que el que representa lo que ha sido siempre para los que un día fuimos a estudiar “algo” al INEF de Madrid que no era nada: luchad. Una lucha constante por defender una profesión que nos apasiona y que hoy tiene una gran repercusión en la vida de la ciudadanía. Hay que mostrarla, enseñarla, defenderla y pelearla en todos los ámbitos, situaciones y modalidades que creemos nuestros. Eso sí, creyendo en ello y con humildad.

  • El Pleno del Consejo COLEF se reúne en Lleida el próximo fin de semana

    EL PLENO DEL CONSEJO COLEF SE REÚNE EN LLEIDA EL PRÓXIMO FIN DE SEMANA PARA TRATAR ASUNTOS DE GRAN RELEVANCIA PARA LA PROFESIÓN El próximo fin de semana se celebrará en Lleida el próximo Pleno del Consejo COLEF, donde además finalizará el proceso electoral iniciado en enero. Las personas representantes de la profesión de la Educación Física y Deportiva debatirán sobre diversos temas, entre los que se encuentran la regulación profesional, la colegiación, deporte y salud y las buenas prácticas de los COLEF. La profesión sigue avanzando, y sus representantes trabajando juntos en pro de garantizar a la ciudadanía calidad y seguridad en servicios de educación física y deportiva. El Consejo General de la Educación Física y Deportiva (Consejo COLEF) trasladará a la plana mayor de la Organización Colegial, sus miembros plenarios, a Lleida los próximo días 29 de febrero y 1 de marzo de 2020 para celebrar en el INEFC sus Plenos 91º y 92ª, Extraordinario y Ordinario respectivamente. El proceso electoral a la Comisión Permanente del Consejo COLEF, que comenzó el pasado 6 de enero, concluye el próximo fin de semana en la ciudad catalana, donde además se presentará el plan estratégico 2020-2024. El informe de presidencia incluirá los últimos encuentros, las alianzas y la situación global del Consejo General desde que los asistentes se vieran por última vez el pasado noviembre en León. En el área de tesorería este Pleno solo expondrá el balance del año anterior, dado que en el pasado Pleno ya se aprobó el presupuesto para el año 2020. Este encuentro del máximo órgano del Consejo COLEF vuelve a traer un formato de debate que no se había producido desde el Pleno de Bilbao en 2015. Se trata de las mesas temáticas, donde los miembros plenarios están agrupados según sus preferencias, y que se han organizado para tratar los ejes estratégicos de la próxima legislatura, así como otras necesidades de estructura y protocolo. Un total de ocho mesas, en las que debatirán, para luego exponer las conclusiones a todo el Pleno, cinco miembros plenarios por cada una de las siguientes: potenciación de la colegiación, acceso y ejercicio profesional irregular, desarrollo profesional continuo y sistema de acreditación de competencias, control y deontología profesional, relaciones institucionales y alianzas, relaciones con los medios de comunicación y sociedad, asesoramiento de personas expertas y ámbitos profesionales y líneas de actuación. Además, los miembros de equipos profesionales del Consejo COLEF y de los COLEF que acuden al Pleno como invitados, estarán en otra mesa adicional, y el presidente junto con el equipo jurídico en otra. Se integran también como puntos en el orden del día prioritarios el test de proporcionalidad (desarrollo de trabajos para la regulación de la profesión), la colegiación universal de los/as educadores/as físico deportivos/as, un informe del área de deporte y salud y la creación de un Comité de Disciplina. La participación del Consejo General en proyectos europeos también será otro de los temas que se expondrán, dado que la corporación colegial ahora mismo está inmersa en el BLA Project y en otras iniciativas para el fomento de la Educación Física de Calidad en toda Europa. Tras el desarrollo de la normativa colegial en los anteriores Plenos, todavía queda perfilar algunos aspectos que sigan aportando robustez a la Organización Colegial. Uno de ellos es la elaboración de un Reglamento de Premios y Distinciones, tal y como tienen otros Consejos Generales. Así pues, en Lleida se presentará el primer borrador, que será enriquecido con las aportaciones en un proceso posterior con las aportaciones de todas las personas miembros plenarias. Por supuesto, aunque se esté desarrollando un Reglamento, el Premio del Consejo COLEF sigue su curso, y como en otras ocasiones el Pleno es el marco en el que se entregará a la persona galardonada este año, D. Eduardo Armada. El papel de los COLEF en este Pleno cobrará especial relevancia, ya que no solo se expondrán y votarán sus propuestas presentadas con anterioridad, que en esta ocasión ha de diversos ámbitos (educación física, salud, responsabilidad civil, etc.), sino que también tendrán un espacio para exponer las líneas estratégicas y acciones de buenas prácticas que estén desarrollando cada uno de ellos. El día antes de la celebración del Pleno, se llevará a cabo su presentación mediante rueda de prensa, a las 12:00 h, en el INEFC, en la que hablarán representantes del gobierno local, provincial y autonómico, además del Consejo COLEF y el COPLEF Catalunya. La profesión sigue avanzando, y sus representantes trabajando juntos en pro de garantizar a la ciudadanía calidad y seguridad en servicios de educación física y deportiva.

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